林周县人社局开展农牧民转移就业引导性培训

　　近日，林周县人社局深入全县各乡（镇）开展农牧民转移就业引导性培训活动，旨在增强农牧民群众的法律和维权意识、转变就业观念、提升城市生活能力，推动农牧民群众高质量充分就业，切实增进民生福祉，构建融合发展的新型基层治理格局，服务城乡区域协调发展。

　　据悉，此次培训围绕区市党委、政府关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的相关部署安排，以县域内富余劳动力、进城务工农牧民、脱贫人口、低收入群体为重点，帮助农牧民树立正确就业观念为主要内容，前期通过动员乡镇、村居、驻村工作队、网格员开展走访调研、宣讲摸底等形式，切实摸清农牧民群众转移就业培训意愿，结合工作目标，周密部署、精心组织，提升县域内农牧民群众转移就业能力，因地制宜开展转移就业引导性培训，激发就业困难群体增收的内生动力，动员群众外出务工和参加技能培训，做到转移就业能转尽转、应转尽转，技能培训应培尽培。

　　为深入践行以人民为中心的发展思想，林周县人社局转移就业引导培训工作专班党员干部主动上门纳谏，听取群众心声，优化工作方法。活动现场通过设置政策咨询服务专区和就业援助服务专区，将政策宣讲、职业指导、创业支持、权益保障等公共就业服务送到群众“家门口”，为农牧民群众提供一对一咨询答疑，深入10个乡（镇）为600余名农牧民群众进行了引导性培训，发放政策宣传单1200余份，帮助群众解答就业政策咨询和问题300余人次，得到群众一致“点赞”。

　　相关负责人表示，下一步，将持续落实深化助力全县基层治理效能大提升，围绕“促就业、稳民生、保和谐”主题，统筹规划、多措并举，不断创新服务方式和方法，提高服务质量和效率，切实解决农牧民群众最关心、最直接、最现实的问题，打通人社服务全县农牧民群众“最后一米”。