天等县小山乡推行“四个模式”引领乡风文明

　　一直以来，崇左市天等县小山乡以凝聚民心、服务群众为主线，推行先锋领头、积分管理、“四美工程”、小院建设工作模式，树立村屯党员的为民情怀和模范带头作用，调动群众参与村屯管理的主人翁意识，培育践行主流价值，促进乡风文明。

　　推行先锋领头，传承为民情怀。黄善军是小山乡胜马村原党总支部书记，九十年代他放下猪花 “大生意”当上村里“小村官”，倾尽自家积蓄苦寻水源，贷款为群众解决饮水难问题，隐瞒癌症病情，奋斗到生命最后一刻。他先后荣获原南宁地区“百名优秀村支书”“自治区优秀共产党员”，崇左市“十佳村支书”等荣誉称号。小山乡党委为弘扬传承黄善军先进事迹，创新实施“我是党员我带头 争当善军传承人”的文明实践品牌，通过开展文明实践活动，党员的先锋模范作用得以发挥，为民情怀得以提升。

　　推行积分管理，激活内生动力。全乡各村推行“因事积分，依分换物”管理模式，充分发挥党员带头作用，把党员和村民日常行为纳入先锋积分管理，对辖区内党员和村民在爱国爱党、乡村风貌提升改造、文明创建、移风易俗、基层治理等文明实践活动进行亮化评分，由“爱心超市”管理小组每月组织开展评定活动，并对每次的评选结果进行公示，公示后积分值计入评分登记表，由党员和村民可以凭先锋积分到“爱心超市”换取日常生活所需物品。

　　推行“四美工程”，提升治理效能。在先锋积分制管理的基础上，开展最美行政村、最美自然屯、最美保洁员、最美家庭户等“四美”评比。制定评比标准，成立乡级评比工作组，按期开展实地核验，对核验情况按“四议两公开”工作制度进行评选，乡党委政府及时召开大会，对评比结果进行表彰。

　　推行小院建设，构建和谐邻里。在党员网格中心户设置“红色小院”，负责联系周边十几到二十户农户，有事在小院议，培训在小院开，决策在小院做，困难在小院解决，“红色小院”成为周边群众闲时聚集地、难时求助地、村民议事协商、矛盾纠纷调解的基本阵地。通过“红色小院”村民“主人翁”意识增强，主动为村屯事务建言献策，实现从“旁观者”向“参与者”的角色转换，共同构建家庭和谐、邻里和睦、乡风文明的氛围。截至目前，全乡共建设了29个红色小院。（黄丽葵 黄尔星）